Innovation = Intuition + Ratio

Kreativitätsmethoden aus Design und Psychologie testen und anwenden

Kursnummer: STR-108

Trainingsinhalt

Von Führungskräften wird die Fähigkeit gefordert, Arbeitsprozesse gestalten und weiterentwickeln zu können. Ideen sind notwendig, die kreativ und ungewöhnlich, gleichzeitig aber strategisch relevant und umsetzbar sind. Für diese Innovationsfähigkeit braucht es kreative Impulsgebende und inspirierende Rahmenbedingungen.

Die Teilnehmenden erforschen aktiv, wie sich das Zusammenspiel von Intuition und Ratio im eigenen Arbeitsprozess anregen und gestalten lässt. Eine besondere Rolle nimmt die Methode des Wanderns ein, das durch rhythmische Bewegungen und Positionsveränderung, Anstrengung und körperliche Wahrnehmung als Ideengenerator dient. Dadurch entwickelt sich die Fähigkeit, Arbeitsprozesse zu designen, die körperliche Bewegung, räumliche Gestaltung des Arbeitsumfeldes, Bilder und „Denken mit den Händen“ beispielsweise beim Modellbau einschließen. Die Wechselwirkungen dieses analogen, körperbasierten Knowhows mit digitalen Prozessen gilt es zu verstehen und zu gestalten. 

Was Sie lernen

  • Logik von Innovationsprozessen
  • Den „walking as a source of creativity“-Ansatz
  • Entwurfsmethoden und Kreativitätstechniken für den Arbeitsalltag 
  • Rahmenbedingungen für kreatives Arbeiten allein und im Team

Wie Sie lernen

  • Modellhafter Input: praktische Erkenntnisse aus der Entwurfsforschung
  • Selbstreflexion
  • Gruppenarbeiten
  • Wandern als Kreativitätsmethode
  • Visualisierungen und Modellbau

Für wen

  • Führungskräfte, die innovativ und kreativ sein wollen und/oder für die Gestaltung von Innovationsprozessen in Organisationen/Teams verantwortlich sind
  • Führungskräfte, die an Design Thinking interessiert sind, werden diesen Kurs besonders mögen

Dozenten

Verena Brehm

Dr. Verena Brehm, Gründungspartnerin von CITYFÖRSTER

Was mich antreibt: Methoden anderer Disziplinen lernen.

Was ich mit diesem Kurs bewegen will: Vermitteln, dass Kreativität zu einem gewissen Grad lernbar ist.

Welche Erfahrungen ich mitbringe: Über 10 Jahre Lehr- und Forschungserfahrung zur Entwurfstheorie.

Henrik Schultz

Prof. Dr. Henrik Schultz, landschaft3*

Was mich antreibt: Neue Wege entdecken.

Was ich mit diesem Kurs bewegen will: Menschen Wandern als Methode kreativen Denkens und Tuns näherbringen.

Welche Erfahrungen ich mitbringe: Über 10 Jahre Erfahrung mit Wandern als Methode beim Entwerfen von Transformationsprozessen.

Oliver Seidel

Oliver Seidel, Gründungspartner von CITYFÖRSTER

Was mich antreibt: Themen anders denken.

Was ich mit diesem Kurs bewegen will: Menschen Zugang zu Kreativitätsmethoden aus Architektur/Design verschaffen.

Welche Erfahrungen ich mitbringe: Über 10 Jahre in der Zusammenstellung von Teams zum Entwerfen von Gebäuden und Lebenswelten.

Stefan Leinweber

Stefan LeinweberPersonal- und Organisationsentwickler

Was mich antreibt: Neugier am interdisziplinären Arbeiten.

Was ich mit diesem Kurs bewegen will: Einen Beitrag für noch mehr Innovationskraft leisten.

Welche Erfahrungen ich mitbringe: 13 Jahre in der Personal- und Organisationsentwicklung als Berater und Führungskraft. 

Zeit und Ort

Zeit: 27.06.2019, 18:00-21:00 Uhr
28.06.2019, 09:30-17:30 Uhr
Ort: LEAD Academy, Berlin
 
Kursnummer: STR-108

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